女性ニートが就職する方法は？就活のコツやおすすめの仕事を紹介

女性ニートが就職を目指す際、どのようにアプローチすればよいのでしょうか。
社会から離れている期間がある分、不安を抱えている女性ニートは多いでしょう。

そこで本記事では、就職活動のコツや効果的なアプローチ方法、とくに女性に適した仕事を詳しく解説します。

自己分析やスキルの見直し、求人情報の探し方など、具体的なステップを紹介します。
自信を持って就職活動に取り組むためのヒントを得て、新しいキャリアに踏み出しましょう。
あなたの未来を変える第一歩を、一緒に始めてみませんか。

女性がニートから就職することは可能か？

結論として、今ニート（無職）であっても就職することは可能です。ただし、ニートから正社員の仕事を見つけるのは簡単ではありません。

通常の就職や転職に比べると、難易度が上がります。これは、社会経験の不足やブランク期間が採用側にとって懸念材料となるためです。

ニート期間や現在の状況によって、就職の難易度は変わってきます。たとえば、長期間ニートであった場合、職場復帰のハードルが高くなります。

それでも、積極的なアプローチや適切な準備を行うことで、就職は十分に可能です。

ここでは、女性ニートの割合や就職率から、女性ニートの就職について深堀っていきます。

ニートの就職が困難である理由や抜け出し方については、下記の記事をご参照ください。
女性がニートになるきっかけは？【ニートを抜け出す方法も解説】

女性ニートの割合

女性ニートの割合は複数の調査から人口に対しておよそ2~3%と考えられるでしょう。
「総務省統計局の労働力調査（P17）」によると、2023年（令和5年）におけるニート（若年無業者）の数は年平均で59万人で、人口に対する割合は2.4%です。

また「令和3年版　子供・若者白書（全体版）」のデータでは、ニートとほぼ同義の女性の若年無業者の数は34万人、15~39歳人口に対する割合は2.1%となっています。

また、下記の独立行政法人 労働政策研究･研修機構の「若年者の就業状況・キャリア・ 職業能力開発の現状 ③ －平成29年版「就業構造基本調査」より－」のデータでは、15-34歳の女性で非求職無業者は2.3%、専業主婦や在学中の者を除き求職中の無業者も含める多無業者の割合はおよそ10%であることがわかっています。

女性ニートが存在するのは、下記の要因が絡み合っているためです。

これらの要因が複雑に絡み合い、女性がニートとなる状況を生み出しています。

女性ニートの就職率

女性ニートの就職率は年齢によって大きく異なり、1年間で正社員になる割合はおよそ10~20%になります。

1年間で「無業・非家事非通学・無配偶で卒業者」から「正規の職員・授業員」になった方の割合は、年齢別に下記のとおりです。

この結果からわかるように、30歳以上になると女性ニートの就職率は大きく下がり、正規の職員・従業員になる難易度があがる傾向があります。

これは年齢が上がるにつれて、企業がスキルや経験を重視するためです。そのため、若いうちに就職活動を始めることが重要になります。

若年層では柔軟性やポテンシャルが評価されやすいため、早期の就職活動が効果的です。

年齢を重ねると、求められるスキルや経験が高度化し、再就職のハードルが上がります。
女性ニートが就職を目指すなら、なるべく早く行動を起こすことが大切です。

女性のニートが就職をためらう理由4つ

次に、女性のニートが就職をためらう理由を紹介します。その理由は、主に下記の4つです。

それぞれの理由によって、今後の対策が異なりますので、事前に自分の気持ちを整理しましょう。

1．就活がうまくいかないと思っている

女性のニートが就職をためらう理由の1つ目として、「就活がうまくいかないと思っている」ことが挙げられます。

学歴や職歴に自信がないため、就活がうまくいかないと思い込み、行動に移せない人もいるのです。

しかし、実際に行動しなければ、就活がうまくいくかどうかは分かりません。就職支援サービスも存在するので、自分一人で解決せず、プロに頼ることができます。

就職支援サービスを活用することで、就活のサポートを受け、自信を持って取り組むことが可能です。

行動を起こし、適切なサポートを得ることで、就職への道が開けることもあります。

2．自分の強みがわからない

女性のニートが就職をためらう理由に、「自分の強みがわからない」ことがあります。

自分の強みや向いている仕事がわからないことで、就職をためらうケースも多いのです。これは、自己分析をしてないか、不足している場合がほとんど。

面接でも強みやアピールポイントを聞かれるので、まずは自己分析を行い、自分の特性やスキルを理解することが大切です。

自己分析を通じて自分の強みを見つけることで、自信を持って就活に取り組めます。

3．面接を受けることの恐怖心が拭えない

「面接を受けることの恐怖心が拭えない」ことも、女性のニートが就職をためらう理由の一つです。

これは、面接で自分の思いや考えを、うまく話せる自信がないと思っている可能性があります。

しかし、面接で聞かれることはある程度決まっているため、事前に回答を準備し、面接練習を行えば自信がついてきます。

模擬面接や友人に協力してもらうことで、恐怖心を和らげ、実際の面接に臨む際の不安を軽減することが可能です。

4．就職先でうまくやっていく自信がない

女性のニートが就職をためらう理由の4つ目は、「就職先でうまくやっていく自信がない」ことです。

これは、仕事や人間関係をうまく築ける自信がないことが原因です。ニート期間の長さや、前の職場で嫌な経験をした人も該当します。

しかし、職場環境は企業によって大きく異なりますし、単に仕事選びを間違えていただけかもしれません。

今から先のことを心配し過ぎて、行動できないことの方が問題です。まずは、就職に向けての一歩を踏み出し、実際の環境を見極めましょう。

女性のニートが就職するメリット5つ

次に、下記5つの女性のニートが就職するメリットを紹介します。

メリットを確認して、就職へのモチベーションを高めましょう。

1．結婚できる可能性が高まりやすい

女性ニートが就職すると、結婚できる可能性が高まりやすくなるのがメリットです。

女性のニートが就職することで結婚できる可能性が高まる理由には、まず結婚観の変遷があります。

最近では、パートナーに「両立コース」を望む男性が増加し、ほぼ4割に達しました。

男性も女性が仕事と家庭を両立することを期待しており、就業している女性が結婚相手として好まれる傾向にあります。

つまり、就職することで結婚相手としての魅力が増し、結婚の可能性が高まるのです。

また、「現代日本の結婚と出産 －第16回出生動向基本調査 （独身者調査ならびに夫婦調査）報告書－」からもこの傾向が見て取れます。

夫が正規の職員で妻が無職・学生であった夫婦の割合は、2002年の調査で9.1%でした。しかし、その後減少し、2021年の調査では3.3%にまで落ち込んでいます。

これは、妻が就業している夫婦の割合が増加していることを示しており、就職している女性が増えている現状を反映しています。

就職することで経済的な安定が得られ、自己肯定感や自信も高まることも、結婚できる可能性が高まる要因の1つです。

社会的な繋がりが広がり、出会いの機会も増えるため、自然と結婚の可能性も高まるでしょう。

ニートと結婚の関係性について詳しく知りたい方は、こちらの記事を参考にしてください。
ニートのままだと結婚できない？結婚前に起こりうる障害と解決策

2．社会的信用力が高まる

女性のニートが就職するメリットの一つに、社会的信用力が高まることが挙げられます。

ニートやフリーターでは、「クレジットカードの審査に通らない」「住宅ローンが組めない」ということが多いです。

さらに、賃貸契約を結ぶ際にも保証人が必要になったり、家を借りることすら難しかったりする場合があります。しかし、就職をすればこれらの問題が解消されることがほとんどです。
安定した収入が得られ、金融機関からの信用も向上するため、クレジットカードの利用や住宅ローンの審査に通りやすくなります。

賃貸契約を結ぶ際にも、保証人を求められることが少なくなり、生活の幅が広がります。
周囲からの見え方も変わり、自己肯定感が高まり、自信を持って生活できるようになるでしょう。

3．雇用が安定する

女性のニートが就職するメリットとして、社会的信用力が高まることも挙げられます。

正社員として就職すれば、雇用が安定し契約期間は無期限です。

一度就職すれば、会社に損害を与えるなどのよほどのことがない限り、日本の企業では簡単に解雇されることはありません。これにより、経済的な安定が得られ、生活の質が向上します。

一方、派遣などの非正規雇用では契約期間が決まっているため、期間終了後の仕事探しや収入の不安が常に付きまといます。

しかし、正社員であればそのような心配は不要で、安定した収入を得られます。この安定感は、長期的なキャリア形成やライフプランの構築において重要です。

女性にとって雇用の安定は、自立した生活を送るための基盤となります。

4．安定した収入が手に入る

女性のニートが就職するメリットの一つは、安定した収入が手に入ることです。就職すれば定期的な給与が得られ、生活の基盤が安定します。

また、年俸制の会社でない限り、多くの企業は賞与を支給します。一般的には年に2回支給され、企業によってはさらに業績に応じて支給される決算賞与が加わることも。

これにより、生活の豊かさが増し、将来の計画や貯蓄にも余裕が出てきます。

また、安定した収入は精神的な安心感も与え、自立した生活を送るための重要な要素です。

ニートの状態から抜け出し、就職することで得られる安定した収入は、生活の質を大きく向上させるでしょう。

5．福利厚生や研修制度が適用される

福利厚生や研修制度が適用されることも、女性ニートが就職するメリットです。正社員として働くことで、これらの恩恵を受けられます。

具体的には、下記の福利厚生が挙げられます。

休暇や手当、福利厚生により生活の質が向上し、安心して働くことが可能です。

また、企業によっては階層別の研修や職種に必要な研修も提供されるため、スキルアップやキャリア形成にもつながります。

福利厚生や研修制度の充実は、働く環境をより良くし、長期的な成長を支援します。これらの制度を活用することで、仕事のやりがいや満足感も高まるでしょう。

女性ニートに就職をおすすめする理由3つ

次に、女性ニートに就職をおすすめする理由を3つ紹介します。

上記でお伝えしたように、女性ニートから就職することのメリットは多いです。

そんな中で「経済」「社会」「家族」の観点から、就職するおすすめの理由について解説します。

1．経済的に自立できる

女性ニートに就職をおすすめする理由の一つに、経済的に自立できることがあります。

正社員として働くことで、毎月安定した給与を得ることが可能です。これにより、経済的な不安が解消され、生活の質が向上します。

さらに、安定した収入は精神的な安定にも寄与し、自信を持って生活できるようになります。

経済的に自立することで、経済的にも精神的にも安定し、将来の計画や目標を立てやすくなり、自己実現の道が広がるのです。

2．社会的な交流の機会が増える

就職することで周りとの関わりが必然的に増え、社会的な交流の機会が増えることもおすすめする理由の一つです。

職場では同僚や上司とのコミュニケーションが求められ、人間関係を築くスキルが向上します。これにより、孤立感が減少し、精神的な安定が得られるでしょう。

また、先述したように最近は共働きする家庭が多く、将来的に結婚を考えている女性には、就職がとくに重要です。

仕事を通じて人脈が広がり、さまざまな経験を積むことで、自己成長にもつながります。

3．親の心配事が減る

女性ニートが就職することで、親の心配が減ることも魅力です。

親は将来に対する不安を抱きやすく、子どもが安定した職に就くことを望んでいます。正社員として働くことで、経済的に自立し、親の心配を和らげられます。

また、親もいつまでも健康でいるわけではないので、早めに独り立ちすることが重要です。就職して自立した姿を見せることで、親に安心感を与えられます。

職歴なしから女性ニートが就職する3つの方法

女性ニートは若年層が多いため、中には職歴がない方もいるでしょう。

ここでは、職歴なしから女性ニートが就職する方法として下記の3つを紹介します。

自分に合った方法を選択し、無理なく就職を目指しましょう。

1．ハローワークを利用する

女性ニートが就職する方法として、ハローワークの利用があります。ハローワークは無料で利用でき、求人紹介やキャリア相談を受けられます。

初めての就活であれば、職歴がないことに不安を感じるかもしれません。

しかし、ハローワークの職員は親身に相談に乗ってくれるので、安心して就活を進められます。

キャリアカウンセリングを受けることで、自分の強みや適性を見つけ、適した求人を紹介してもらうことも可能です。

ただし、ハローワークの求人には質のバラつきがあるため、複数の求人を見比べて慎重に選ぶことが大切です。

また、セミナーや講習会も定期的に開催されており、就職に必要なスキルや知識を身につけられます。

ハローワークの利用方法やメリットの詳細は、下記記事を参考にしてください。
ハローワークで仕事探しをするメリットは？仕事探しの方法も解説

2．就職・転職サイトを利用する

就職・転職サイトの利用することも、女性ニートが就職する方法としておすすめです。

就職・転職サイトは、アプリを通じて手軽に求人情報を検索できるため、自分のタイミングで好きなときに仕事探しができます。興味のある求人に気軽にエントリーできるのも、大きな魅力です。

しかし、自分で求人を精査する目がないと、ミスマッチが他の経路より起きやすいのがデメリットとして挙げられます。そのため、就職・転職サイトの利用は他の方法と併用するのが望ましいです。

たとえば、ハローワークやエージェントサービスと組み合わせることで、より適切な求人を見つけやすくなります。

就職・転職サイトは求人情報の収集手段として活用しつつ、自分に合った職場を見つけるための一助としましょう。

3．就職・転職エージェントを利用する

女性ニートが就職する方法の3つ目は、就職・転職エージェントの利用です。

就職・転職エージェントは、一人で就活を進めるのが不安な人や、うまくいく自信がない人にとくにおすすめです。

エージェントは、下記のような就活に関する多様なサポートを提供します。

エージェントを利用することで、効率的に就活を進められるだけでなく、就活に関する悩みを相談できるのも大きなメリットです。

プロのアドバイザーが個別に対応し、適切なアドバイスを提供してくれるため、自分に合った求人を見つけやすくなります。

また、エージェントは求人市場に精通しているため、自分では見つけられない非公開求人も紹介してくれる可能性があります。

さらに、自分の強みやスキルを客観的に評価し、最適な求人を提案してくれるため、ミスマッチのリスクを減少できることも魅力の一つです。

ニート女性向けの公的機関の就業支援サービス4選

他にも、下記4つのニート女性向け公的機関の就業支援サービスがあります。

それぞれ女性や母親に特化した就業支援サービスとなっていますので、自分の状況に合わせて利用しましょう。

1．マザーズハローワーク

マザーズハローワークは、育児と仕事の両立を支援するために設置されたハローワークの特別窓口です。

主に子育て中の母親を対象に、就職や再就職に関する相談や求人紹介、履歴書の書き方指導など、幅広いサポートを提供しています。

育児中でも安心して利用できるように、キッズスペースや保育サービスが併設されていることが多いのも特徴です。

これにより、子どもを預けながら安心して就職活動が進められます。また、育児の悩みや不安についても相談できるので、心の負担も軽減されます。

さらに、専任のアドバイザーが個別に対応し、適切なアドバイスを提供してくれるため、自分に合った職場を見つけやすいです。

2．女性しごと応援テラス

女性しごと応援テラスは、厚生労働省が運営する、女性の就職や再就職を支援するための施設です。

この施設では、女性が働くための環境整備をサポートし、キャリアカウンセリングや職業訓練、各種セミナーを通じて就職活動を支援しています。

また、子育てや介護と仕事の両立を図るための相談も受け付けており、女性の多様な働き方を応援。

専門のキャリアカウンセラーが個別に対応し、職業適性や希望条件に合わせたアドバイスを提供してくれます。

職業訓練では、未経験の職種への転職やスキルアップを目指す女性のために、幅広い講座が用意されています。

各種セミナーでは、履歴書の書き方や面接対策、ビジネスマナーなど、実践的なスキルが習得可能です。

3．レディGO！Projectプラス

レディGO！Projectプラスは、東京都が主催する女性の就職・再就職支援プロジェクトです。

キャリアカウンセリングや職業訓練、セミナーを通じてスキルアップをサポートしています。

とくに、長期間仕事から離れていた女性や、キャリアチェンジを考えている女性を対象に就職支援など幅広い支援を提供しているのが特徴です。

このプロジェクトでは、専門のカウンセラーが個別に相談に応じ、職業適性や希望に基づいたアドバイスを行います。

職業訓練では、ITスキルや事務能力など、現代の職場で求められるスキルを身につけられます。

4．キャリア形成・学び直し支援センター事業

キャリア形成・学び直し支援センター事業は、社会人のキャリア形成やスキルアップを支援する取り組みです。

職業訓練、資格取得、再教育プログラムなどを提供し、専門家によるキャリアカウンセリングや就職・転職支援も行っています。

とくに、新しいスキルを学び直したい人やキャリアチェンジを考えている人を対象にしています。

この事業では、多様な職業訓練プログラムがあり、ITスキル、事務スキル、専門技術など、現代の職場で必要とされるスキルを学ぶことが可能です。

資格取得支援も充実しており、実務に直結する資格を取得することで就職・転職の際に有利になります。

キャリア形成・学び直し支援センター事業は、女性だけでなく男性も利用できるサービスですが、女性を含めて幅広く支援している点が特徴です。

女性ニートが就職を成功させるポイント6つ

次に、女性ニートが就職を成功させるポイントを6つ解説します。

もちろん、ニートから脱却することは簡単なことではありません。しかし、ポイントを把握しておくことで、優位に就職活動を進められます。

1．少しでも早く行動する

女性ニートが就職を成功させるポイントとして、少しでも早く行動することが挙げられます。

ニート期間が長引くと就職が不利になるため、年齢が若いうちに動くことが大切です。その方が内定を取れる確率も上がります。

一方、就職活動を先延ばしにすると、空白期間が長くなり、採用担当者に疑念を抱かれることがあるので注意しましょう。早めに行動することで、職歴のない状態からでもポジティブな印象を与えられます。

また、企業は若さや柔軟性を評価するため、早期の就職活動はアドバンテージになります。

さらに、若いほど学び直しやスキルアップがしやすく、転職市場での競争力を高めることが可能です。

2．生活習慣を整える

女性ニートが就職を成功させるには、生活習慣を整えることが重要です。

ニートとして過ごすと時間の感覚がなくなり、昼夜逆転で生活が不規則になることがあります。これにより生活にメリハリがなくなり、仕事への意欲も低下する可能性が高まります。

こうした状況を防ぐために、まずは規則正しい生活を送ることが大切です。規則正しい生活を送ることで、体内リズムが整い、心身ともに健康な状態を保てます。

さらに、下記のような規則正しい生活を送ることで、体調が良くなり、気持ちも前向きになります。

これにより、就職活動に対するモチベーションも自然と高まるので、まずは生活習慣を整えることが大切です。

3．派遣やアルバイトを始める

女性ニートが就職を成功させるポイントの一つに、派遣やアルバイトを始めることがあります。

ニートから社会復帰する一歩として、アルバイトや派遣として働くのは有効な方法です。

これらの働き方は、短時間勤務や週2～3日といったシフトの調整がしやすいため、無理なく働けます。

アルバイトや派遣の仕事を通じて、ビジネスマナーやコミュニケーション力を身につけられるのもメリットです。

面接では挨拶や言葉遣い、所作などから最低限のビジネスマナーができているかを見られます。

実際の職場での経験を通じて、こうしたスキルを自然と習得することができ、自信を持って面接に挑めます。

また、黙々と行う作業や単発バイトなど、自分に合った仕事を選ぶことも重要です。学生時代のアルバイト経験がある職種なら、自信を持って臨めるでしょう。

初めての職種でも、少しずつ慣れていくことで自信をつけられます。

4．仕事に関連あるスキルの習得や資格取得を目指す

仕事に関連あるスキルの習得や資格取得を目指すことも、女性ニートが就職を成功させるためのポイントの一つです。

特定のスキルや資格は、採用担当者にとってその人の能力や意欲を証明する要素となり得ます。

スキルや資格を取得することで、就職後のキャリアにもプラスの影響を与えられます。企業によっては、資格を持っていることで年収がアップすることも。

さらに、資格取得は小さな成功体験を積む機会でもあり、自信を高める効果があります。オンライン学習や通信講座など、柔軟に学べる手段も多く存在します。

これらを活用して自分のペースで学ぶことが可能です。とくに、ITスキルや語学力などは多くの職種で求められており、習得する価値があります。

5．就職の準備を万全に行ってから就活に臨む

女性ニートが就職を成功させるためには、万全の準備を行ってから就活に臨むことも重要です。

まず、履歴書や職務経歴書の作成に時間をかけ、自己PRや志望動機を明確にすることが大切。これにより、自分の強みや魅力を効果的に伝えられるようになります。

次に、筆記試験対策を行いましょう。とくに大手企業や公務員試験を受ける場合、筆記試験が採用プロセスの一部となることが多いです。

試験の形式や出題範囲を把握し、適切な対策を講じることが求められます。

さらに、業界や企業研究を徹底的に行いましょう。企業の理念や事業内容、競合他社との違いを理解することで、面接時に適切な質問や回答ができるようになります。

これにより、採用担当者に対して自分の関心や意欲をアピールできます。

面接準備も重要です。模擬面接を行い、質問に対する適切な回答を練習することで、緊張を和らげ、本番で自信を持って臨めます。

服装や身だしなみも整え、第一印象を良くすることも忘れずに。

6．「未経験歓迎」や「学歴不問」の求人に応募する

最後は、「未経験歓迎」や「学歴不問」の求人に応募することです。

これらの求人は、過去の経歴よりも応募者の将来性やポテンシャルを重視する企業が多いため、ニートの経歴が大きなハンデになりにくいのが特徴です。

「未経験歓迎」の求人は、特定の職種や業界に対する経験が求められないため、初めての就職や転職にも挑戦しやすいです。

とくに職務経験が少ない場合や、これまでの経験が異なる業界や職種に転職したい場合には大いに役立ちます。

また、企業側も新人を一から育てる意欲が高いため、研修制度や教育プログラムが充実していることが多いでしょう。

「学歴不問」の求人も、応募の幅を広げるために重要です。

学歴に関係なく、個々の能力や意欲を重視する企業が増えており、学歴に自信がない場合でも十分にチャンスがあります。

女性ニートにおすすめの正社員の仕事5選

最後に、女性ニートにおすすめの正社員の仕事を紹介します。女性ニートにおすすめの正社員の仕事は、下記の5つです。

各仕事のやりがいや大変なことを紹介するので、仕事選びの際に参考にしてください。

1．事務職

事務職は、書類の整理やデータ入力、電話応対、スケジュール管理などを担当する仕事です。

業務内容は多岐にわたり、企業のバックオフィスを支える重要な役割を担っています。事務職のやりがいは、企業の円滑な運営をサポートすることに貢献できる点です。

一方で、大量の書類を扱ったり、複数のタスクを同時にこなしたりするため、注意力と時間管理能力が求められる点が大変かもしれません。

また、コミュニケーションスキルも重要で、社内外との連携が円滑にできることが求められます。

事務職は、細かい作業が得意で、集中力があり、正確さを重視する人に向いています。

2．接客業

接客業は、顧客との直接的なコミュニケーションを通じて商品やサービスを提供する仕事です。

レストランや小売店、ホテルなどでの業務が代表的で、来客の案内や商品の説明、会計業務などを担当します。

接客業のやりがいは、お客様からの感謝の言葉や笑顔を直接感じられることです。

一方で、立ち仕事が多く、忙しい時間帯には迅速な対応が求められるため、体力と忍耐力が必要です。

接客業は、明るく前向きな性格の人、コミュニケーションを楽しめる人に向いています。

また、他者への気配りやサービス精神が重要であり、これらのスキルを自然と身につけられます。

3．営業職

営業職は、企業の製品やサービスを顧客に提案し、契約を獲得する仕事です。

新規顧客の開拓や既存顧客との関係維持を通じて、売上の向上を目指します。

営業職のやりがいは、自分の努力が直接成果に結びつく点であり、目標を達成したときの達成感や報酬に反映される喜びがあります。

しかし、営業職は売上や契約数などの数字ではっきりとわかる成果が求められるため、目標達成に向けたプレッシャーが伴います。

また、多くの人と接するため、交渉力やヒアリング力などのコミュニケーション能力が必要です。

営業職は積極的で人と話すのが好きな人、自分の成長を実感したい人におすすめです。

4．IT/Web系の職種

IT/Web系の職種は、プログラミング、Webデザイン、デジタルマーケティングなど多岐にわたる分野を含みます。

これらの職種では、Webサイトやアプリの開発・運営、SEO対策、データ分析などが主な業務です。技術革新の速い業界で、常に新しい知識やスキルを学び続ける必要があります。

やりがいは、自分が手がけたプロジェクトが形になり、多くの人に利用される達成感や喜びがある点です。

一方で、技術の進化に追いつくための勉強や情報収集が不可欠で、自己管理が重要となります。

論理的思考が得意で、新しい技術に興味を持ち続けられる人、自己学習が苦にならない人に向いています。

また、リモートワークの選択肢が広がっているため、柔軟な働き方を希望する女性ニートにもおすすめです。

5．介護職

介護職は、高齢者や障がい者といった要介護者の生活をサポートする仕事です。

具体的には、食事、入浴、排泄などの日常生活の介助や、レクリエーション活動の支援、利用者やその家族とのコミュニケーションが求められます。

高齢化社会の進行により、安定した需要があり、未経験からでも挑戦しやすい職種です。

やりがいとしては、直接感謝される機会が多く、利用者の生活を支える充実感があります。

一方で、体力的な負担が大きく、精神的なストレスも感じることがあるため、体力に自信があり、人と接することが好きな人に向いています。

そのため、思いやりの心を持ち、相手の気持ちに寄り添える人におすすめです。

また、資格取得やキャリアアップの機会も豊富で、長期的なキャリアを築きやすい点も魅力です。

早くニートから抜け出して就職を目指そう！

女性がニートから抜け出して就職することは簡単なことではありませんが、不可能ではありません。

ニートから抜け出して就職すると、メリットが多くあります。将来を考えると、早い段階から就職することがおすすめです。
しかし、ニートの状態から1人で内定を取ることは難しいため、就職支援サービスを利用するのがおすすめ。

就職支援サービスを利用することで、専門アドバイザーのサポートを受けながら、効果的に就職活動を進められます。
ジェイックでは、ニートの方にも就職支援を行っています。ニートから抜け出して、正社員としての未来を切り開きましょう。