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フリーターから転職エージェントで正社員になる割合は?選び方のポイントも解説

フリーターが転職エージェントを利用して正社員になる割合は?エージェントを選ぶポイントも解説!
フリーターの就活やり方診断
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フリーター転職エージェントを利用して正社員になる割合はどれくらいなのか、と疑問をお持ちの方も多いのではないでしょうか?
実は、フリーターがエージェントを利用して正社員になることはできます。なぜなら、自分に仕事を探す気持ちがあれば働く場所は見つかりますし、令和3年1月時点の求人倍率も1.1程度と、就職のチャンスはあります。

こちらの記事では、フリーターが転職エージェントを利用して正社員になる割合やエージェントを選ぶポイントを解説しています。最後までご覧いただくことで、フリーターのエージェント選びのポイントを知ることができ、自分に合ったエージェントを探すことが出来る内容になっていますので、ぜひ参考にしてみてください。

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フリーターが転職エージェントを利用して正社員になる割合

フリーターが転職エージェントを利用して正社員になる割合

ここでは「フリーターから正社員になる人の割合」を解説しますが、結論から言うと、フリーターから正社員になるのは十分可能です。その根拠となるデータを3つ紹介します。

  • フリーターから正社員になった人の割合
  • フリーター期間別、正社員になった人の割合
  • 令和3年11月時点での有効求人倍率

まず、厚生労働省が行った2011年の調査によると、フリーターから正社員になった人の割合は以下の通りです。

 男性女性
フリーターから
正社員になろうとした人
73.90%59.90%
上記のうち、
正社員になれた人
60.50%48.10%

フリーターから正社員を目指した人のうち「約2人に1人が成功している」と考えると、決して難しい話ではありません。同時に、フリーターから正社員の転職に転職エージェントを利用する人も多いといえるでしょう。

また、フリーター期間別、正社員になった人の割合は、以下の通りです。

フリーター期間 割合
6か月以内56.50%
7か月以上、1年未満55.10%
1年以上、2年未満42.90%
2年以上、3年未満54.10%
3年以上38.30%

フリーター期間が長くなるほど、正社員になれる確率は下がります。ただし、フリーター期間が「2年以上、3年未満」の人も、約半数が正社員になっています。こちらのデータからも「フリーターから正社員になるのは十分可能」と考えられるのではないでしょうか。

さらに、厚生労働省が出している、令和3年1月の有効求人倍率は1.1です。有効求人倍率とは、厚生労働省が全国のハローワークに登録されている求人数を求職者数でわった値で、数値によって以下の解釈ができます。

  • 有効求人倍率が1以上:求職者に対して求人数の方が多い=就職しやすい
  • 有効求人倍率が1未満:求職者に対して求人数の方が少ない=就職しにくい

この「有効求人倍率が1.15」という結果からも「仕事を真剣に探そうという気持ちさえあれば、フリーターから正社員になるのは決して難しくない」といえるでしょう。

参考「独立行政法人、労働政策研究研修機構:大都市の若者の就業行動と意識の展開ー第3回若者のワークスタイル調査」

参考「厚生労働省:フリーターになった理由」

参考「厚生労働省:一般職業紹介状況(令和3年1月分)」

フリーターが転職エージェントに困ったらジェイックを利用しよう

フリーターが転職エージェント選びに困ったら、弊社ジェイックの利用を検討してみてください。ジェイックは「フリーターから正社員就職へのサポート」を得意としており、フリーターとは相性の良いエージェントだからです。特に「就職カレッジ®」というサービスは、以下の特徴があるのでおすすめです。

  • 未経験業種、職種への転職に強い
  • 書類選考なしで、面接に臨める

就職成功率と入社後定着率が高いのはもちろんですが、特に就職カレッジ®は「未経験者の就職サポートに強い」「書類選考なしで面接に参加できる」という2点が強みです。

フリーターから正社員就職を目指す人は、未経験の業種・職種に応募するケースが多く、社会人経験がない人も多いため、そういった方々の支援に一層力を入れています。

フリーター経験は職歴にカウントされないことも多く、フリーター歴の長い人は、書類選考においても不利です。就職カレッジ®では書類選考がなく面接に臨めるので、面接練習に重点を置いた対策ができ、必要最小限の時間で就職・転職を目指すことができます。

まとめ

以上、フリーターから正社員になりたい人に向けて、以下の内容を解説しました。

  • フリーターから正社員になる人の割合
  • 転職エージェントを活用するのが効果的
  • 転職エージェントの見分け方

記事のなかでも解説しましたが、フリーターから正社員になるのは、対策次第で十分可能です。本記事の内容を理解し、良い転職エージェントと出会うことさえできれば、あとは実践あるのみです。

私たちジェイックもフリーターから正社員へのサポートを得意としていますので、ぜひ活用してみてください。

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ABOUT US
近藤 浩充常務取締役
株式会社ジェイック 常務取締役 20~30代の既卒/フリーター層の就職支援事業、キャリア教育事業の統括責任者を歴任、マーケティング開発部門の事業部長(現任)として東証上場を果たす。IT×教育×職業紹介などテックを活用し、変化し続ける顧客のニーズを追求している。【著書】社長の右腕 ~中堅企業 現役ナンバー2の告白~