わくわくする仕事とは？仕事15選と向いてる人の特徴を解説！

わくわくする仕事の5つの特徴

ワクワクする仕事の特徴はいくつかありますが、主な特徴は以下の5つです。

1. やりがいを感じることができる仕事

やりがいを感じることができる仕事として、社会や個人にポジティブな影響を与えられることが特徴にあります。

ポジティブな影響力は、常に新しい挑戦や成長の機会を周囲に与えることができるでしょう。

やりがいを感じる理由として、自己実現を追求し、協力とチームワークを通じて成果を出し、その努力が認められることが背景にあります。

やりがいを感じる仕事の具体的な例としては下記のようなクリエイティブ職が当てはまります。

2. アイデアなど自由な発想を実行できる仕事

アイデアや自由な発想を実行できる仕事は、創造性を重視し、多様性を受容する環境にあります。
また、柔軟な働き方や試行錯誤の機会があるでしょう。

アイデアや自由な発想の仕事がやりがいを感じる理由は、以下のようなアイデアを活かして活躍できる点です。

具体的な仕事の例として、以下のようなデザイナー職が当てはまります。

これらの仕事は、個々の創造力を活かし、社会に新しい価値を提供することで大きな満足感を得られる特徴があります。

3. 様々な新しいことに挑戦できる仕事

様々な新しいことに挑戦できる仕事は、多様性と柔軟性を持ち、各々が得意なことに挑戦できるチームワークが必要です。
また、継続的な学習とチャレンジができる環境を重視します。

新しいことに挑戦ができる仕事のやりがいは、以下のような成長の機会や自己実現の機会の獲得になります。

具体的な仕事の例として、自分の成長が制作物の評価に直結するような仕事が当てはまります。

これらの仕事は、新しいアイデアを追求し、常に進化し続けることで大きな満足感を得ることができるでしょう。

4. 自らで成長や成果を実感できる仕事

自らの成長や成果を実感できる仕事の特徴は以下の通りです。

これらの仕事では、自身の影響力や自己実現などの機会を通じて大きなやりがいを感じることができるでしょう。

自らの成長を実感できる仕事は以下の仕事になります。

これらの職種では、自分の努力やスキルの向上が直接成果に結びつき、大きな達成感を得られるため、セルフモチベーションを持続させやすいでしょう。

5. 周囲の人からの感謝を受け取れる仕事

周囲の人からの感謝を受け取れる仕事の特徴は以下の通りです。

これらの仕事は、自分の行動が人々の生活や幸福に直接的に良い影響を与えることを実感できるでしょう。また、社会への貢献感や個人としての満足感を得ることができるため、大きなやりがいを感じます。

具体的な仕事の例として以下になります。

これらの仕事は、人々や社会から直接的な感謝を得られる機会が多く、深い満足感と充実感を提供します。

わくわくする仕事15選

ここでは、わくわくする仕事15選を紹介していきます。

Webデザイナー [わくわくする仕事 1/15]

Webデザイナーは、創造性を駆使してウェブサイトをデザインする仕事です。

この仕事は、新しい技術やデザイントレンドを常に追求し、自分のアイデアやビジョンを形にできるため、ワクワクする瞬間が多いです。

仕事をする上で、下記のようなグラフィックデザインソフトの使い方を学ぶ必要があります。

仕事に就くためには、専門学校やオンラインコースで技術を磨き、自分の作品を集めたポートフォリオを作成した上で直接応募をすることが効果的です。

グラフィックデザイナー [わくわくする仕事 2/15]

グラフィックデザイナーは、クリエイティブな才能を生かし、常に新しいことに挑戦します。
また、自分の作品が世界に影響を与えることを実感できる、ワクワクする仕事です。

仕事をする上で、技術的なスキルだけでなく、コミュニケーション能力やクリティカルシンキングも重要です。クライアントのニーズを理解し、それを視覚的な形で表現することが大事です。

仕事に就くために、ポートフォリオの作成が不可欠です。
自分のデザイン作品を集め、自身のスキルとセンスを示すことができるポートフォリオを作成しましょう。ポートフォリオ作成後に、企業への求人応募や就職エージェントを活用することがおすすめです。

ソフトウェア開発 [わくわくする仕事 3/15]

ソフトウェア開発は、新しい技術を探究し、論理的思考と創造性を駆使して革新的なソリューションを創出する仕事です。

常に進化する技術の波に乗り、未来を形作るプロジェクトに関わることができるため、技術的な挑戦を楽しむ人や継続的な学習への情熱がある人にとって非常にワクワクする職業でしょう。

仕事をする上で、下記の開発に関わる技術が求められます。

仕事に就くためには、専門スキルを習得した後に、テクノロジー専門の就職エージェントなどを利用して求人を探すことが効果的です。

Webマーケティング [わくわくする仕事 4/15]

Webマーケティングは、インターネットを利用して製品やサービスを宣伝し、販売を促進する仕事です。

仕事をする上で、下記のような多岐にわたるスキルを要求されるため、常に新しい知識を学び、柔軟な思考ができる人に向いています。

仕事がワクワクする瞬間は、自分の戦略やキャンペーンが成功し、具体的な成果として現れた時でしょう。

仕事に就くためには、SNSやブログを活用して自身のマーケティング知識やスキルを公開した上でWebマーケ会社へ応募するのが効果的です。

AIエンジニア [わくわくする仕事 5/15]

AIエンジニアは、下記のようなシステムなどを開発する業務になります。

AI分野は急速に進化しており、新しいアルゴリズムや技術を学び、応用することで、さまざまな産業での革新を推進しています。AIエンジニアには、高度な数学的知識とプログラミングスキルが必要であり、論理的思考と問題解決能力を持つ人にとってワクワクする職業です。

仕事をする上で、下記のような開発に関わる知識やスキルが必要になります。

仕事に就くために、専門の就職エージェントや技術系の求人サイトを活用することで、適切な職場を見つけやすくなるでしょう。

キャリアカウンセラー [わくわくする仕事 6/15]

キャリアカウンセラーは、個人のキャリア開発や職業選択に関する相談に応じ、アドバイスを提供する仕事です。

この職業は、人の可能性を引き出しその人に最適なキャリアパスを見つけるためのサポートをすることで、大きなやりがいを感じることができます。

仕事をする上で、下記のようなコミュニケーションスキルが求められます。

仕事に就くためには、心理学や教育学、人材開発など関連分野の学位を取得することが一般的です。その上で、求人サイトや専門機関を通じて、学校や公共機関、民間企業など様々な職場へ直接応募することが一般的です。

M&Aコンサルタント [わくわくする仕事 7/15]]

M&Aコンサルタントは、企業の合併や買収（M&A）に関するアドバイスを提供する仕事です。

この仕事をする上で、M&Aプロセス全般にわたる知識とスキルが求められます。

仕事の特徴として、クライアント企業の成長や業績向上に貢献できるため、分析力と戦略的思考力を持ち合わせている人にとって非常にワクワクする仕事です。
この仕事に就くための実務経験を得るには、下記のような職場でインターンシップや就職が有効的です。

CG制作 [わくわくする仕事 8/15]

CG制作は、コンピュータグラフィックスを使用してビジュアルコンテンツを制作する仕事です。

CG制作のやりがいは、技術と芸術性を融合させ、視覚的に魅力的な作品を生み出すことです。また、クリエイティブな才能を発揮できるため、ワクワクする瞬間が多いでしょう。
仕事をする上で高い技術力と創造性、最新のCG技術への深い理解が求められ、ビジュアルアートに情熱を持つ人に最適な職種です。

仕事に就くためには、業界のイベントやセミナーに参加し、最新の技術やトレンドを学び、業界の人脈を築くことが就職活動において有効的です。

コピーライター [わくわくする仕事 9/15]

コピーライターは、広告やプロモーション資材、ウェブコンテンツなどに使用されるテキストを創作する仕事です。

仕事をする上で、鋭い観察力と言葉を巧みに活用する能力を持ち合わせている人にとって非常に魅力的です。
また、クリエイティブなアイデアを形にしターゲットとなる視聴者に強い印象を与えることができるでしょう。仕事の中で、人々の心を動かすことができる瞬間も多くワクワクがある職業です。

仕事に就くためには、ポートフォリオを作成し、自身のライティングスキルとクリエイティブな作品をアピールしていくことが重要です。

広告デザイナー [わくわくする仕事 10/15]

広告デザイナーは、広告キャンペーンのビジュアル要素を創造し、ブランドメッセージを視覚的に伝える役割を持つ仕事です。

この職業は、グラフィックデザインのスキルを活用して、様々なメディアへの広告物を制作します。

デザインを通じてメッセージを伝える能力が求められるため、視覚的表現に対する情熱と創造性を持つ人にとってワクワクする職業です。

デザイン業界での仕事に就くためには、ポートフォリオが非常に重要であり、自身のスキルやセンスを示すための最良の手段です。

舞台美術スタッフ [わくわくする仕事 11/15]

舞台美術スタッフは、演劇やコンサート、イベントなどの舞台背景やセットをデザインし、制作する仕事です。

仕事をする上で、視覚的な創造力と精密な技術が必要とされ、舞台の雰囲気や物語性を形作ることで観客に深い印象を与えます。
また、空間を創造的に演出する醍醐味があり、舞台上で物語が形になる瞬間を創出する過程がワクワクする瞬間になりますね。
下記のように活躍する場は多岐にわたります。

仕事に就くためには、自身のポートフォリオを作成して就業先へアピールすることが有効的です。

ファッションデザイナー [わくわくする仕事 12/15]

ファッションデザイナーは、衣服やアクセサリーをデザインする創造的な職業です。この仕事はトレンドを捉え、新しいコレクションを生み出す過程がワクワクするものであり、ファッション業界に新たな風を吹き込む役割を担います。

仕事をする上で、下記のようなデザインに関する知識や競合他社などの分析能力が必要になります。

仕事に就くためには、ポートフォリオを作成し、アパレルメーカーやデザイン事務所に直接応募することが一般的です。
また、インターンシップを経験しネットワーク構築することも、仕事を探す上で非常に効果的です。

ジュエリーデザイナー [わくわくする仕事 13/15]

ジュエリーデザイナーは、リング、ネックレス、ブレスレットなどの宝飾品をデザインする創造的な職業です。

この仕事は、美しい宝石や貴金属を使い独自のデザインコンセプトを形にすることで、ワクワクする瞬間が多く訪れるでしょう。

仕事をする上で、下記のような宝石に関わるスキルや知識が必要になります。

仕事に就くためには、関連する専門学校でデザインを学んだ後、ジュエリー作りのワークショップや研修を受けることで人脈と経験を積むことが有効的です。
さらには、ジュエリーショップやデザインスタジオに直接応募することも行っていきましょう。

スポーツインストラクター [わくわくする仕事 14/15]

スポーツインストラクターは、特定のスポーツの技術や健康管理を指導する仕事です。

この仕事は、個人またはグループに対して、スポーツの楽しさと技術の向上を教えることで、活力と健康を促進します。スポーツインストラクターは、フィットネスクラブ、学校、スポーツ施設などで活躍し、さまざまな年齢や能力の人々を対象に指導します。

仕事をする上で業界に関わる知識から対人スキルまで対応していくことが求められます。

仕事に就くためには、関連の資格を得た後、下記のような職場に直接応募することが良いでしょう。

ゲームクリエーター [わくわくする仕事 15/15]

ゲームクリエーターは、ビデオゲームの企画や開発を手がける仕事です。
必要になるスキルはデザインスキルからプログラミングスキルなど担当する業務によって必要になるスキルは異なっていきます。

また、クリエーターは、ユーザーに楽しんでもらえるゲーム体験を創出するため、創造性や技術的なスキルをバランスよく学ぶ必要があります。

仕事に就くための方法として、大手ゲーム会社だけでなく、インディーゲーム開発スタジオやフリーランスとしても活動できます。
また、ゲーム開発コンテストへの参加や、ゲーム開発コミュニティでの活動がキャリアアップへと繋がるでしょう。

わくわくする仕事ができる職場の5つの特徴

わくわくする仕事ができる職場の特徴を5つ紹介していきます。

1. 会社や人に貢献している実感ができる職場

わくわくする仕事ができる職場の特徴として、従業員が自分の仕事が会社や他の人に貢献していると感じる環境が挙げられます。

社会に貢献できていると感じる職場では、自分の業務が具体的な価値を生んでいると認識し、職業に対する情熱や責任感が増します。
たとえば、あるIT企業の開発者は自分の作ったソフトウェアが医療業界で使われ、患者管理の効率化に貢献していることを知り、仕事への献身度が高まりました。

従業員がその貢献を実感できる職場は、日々の業務に情熱を注ぐことができる場所となるでしょう。

2. やりたいことを実現できる職場

わくわくする仕事ができる職場は、従業員が自身の情熱や興味に沿って仕事を選べる環境です。

なぜならやりたいことができる職場は、従業員のモチベーションが高まり、創造性や生産性が向上し、企業の成果も大きくなることが期待できるからです。

具体的な例として、従業員が自由にプロジェクトを提案できるイノベーションデーを実施する企業があります。

やりたい仕事の環境下において、従業員は自分のアイデアや創造性を最大限に発揮して仕事に熱意をもって対応していくことでしょう。

3.インセンティブなど成果が評価される職場

わくわくする仕事ができる職場は、従業員の成果を正確に評価し、適切なインセンティブを付与することが特徴にあります。

この透明で公正な評価システムは従業員のモチベーションを高め、目標達成に向けた努力をするでしょう。

例えば、成果に応じてボーナスを支給することで、従業員は積極的に貢献し、職場全体の活性化と企業の成功に繋がります。

成功すれば報酬も増え、従業員は新しいアイディアを積極的に提案し、革新的な解決策を提案していくでしょう。また、公平な評価システムは、従業員のモチベーションを維持し、長期的な職業的成長を促進する重要な要素です。

4.信頼関係が築けている職場

わくわくする仕事ができる職場では、従業員との間および管理職との間に信頼関係がしっかりと築かれています。

また、例として、月に1度、従業員が自由にアイデアを出し合う日を設ける場を提供したとします。この取り組みにより、従業員は自由に意見を交換しあい、相互にフィードバックを提供することでチーム内の信頼を深めていくことでしょう。

信頼関係は、従業員が自らの潜在能力を発揮し、職場全体が成長する基盤となります。

5.難易度の高い仕事に挑戦できる職場

難しい仕事に挑戦することは、従業員にとって新しいスキルを学び、既存の能力を拡張する機会がありワクワクする瞬間が多いでしょう。

この過程は自己効力感を高め、職場での満足感とモチベーションを向上させることができます。

たとえば、IT系の企業で従業員が自発的に新しいプログラミング言語を学び、それを使って革新的なアプリケーションを開発するプロジェクトがあったとします。このような取り組みは、従業員にとって技術的な限界を押し広げる機会となり、同時に企業の製品も多様化します。
したがって、わくわくする職場は従業員が自らを高め、同時に会社の成長に寄与する難易度の高い仕事への挑戦を奨励することで、その魅力を増していくでしょう。

わくわくする仕事をするためにするべきこと3選

ここでは、わくわくする仕事をするための3選を紹介していきます。

1. 自己理解を深める

わくわくする仕事に従事するためには、自己理解を深めることが非常に重要です。自己の強みや弱み、熱意を理解することで、より充実した職業生活を送ることが可能になります。
また、自己理解を深めることにより、個人は自分の興味や情熱が何に向いているかを明確に把握できるようになります。
そうすることで、適切なキャリアパスを選択し仕事で成功を収めるために必要な自己の能力や動機を理解する手助けとなるでしょう。
したがって自己理解が深まると、自分に合った挑戦を見つけ、それに取り組むことができるようになり、結果的に仕事に対する満足度が高まります。

2. 自分の関心領域を広げる

わくわくする仕事に就くためには、自分の関心領域を積極的に広げることが必要です。

これにより、新しい分野での機会を発見し職業生活に新たな意味と充実感をもたらすことができます。なぜなら、関心領域を広げることにより、従来とは異なる分野や新しいスキルを学ぶ機会が増えるからです。
さらに、自分の既存の知識や技術をこれまでとは違った領域で活用する方法を見つけ出すことができるようになります。
また、多様な知識は創造的なアイデアの生成を促し、問題解決の際にも異なる視点を提供するため、より効果的な解決策が見つかりやすくなるでしょう。

3. チャレンジ精神を持つ

わくわくする仕事に就くためには、チャレンジ精神を持つことが大事です。
なぜなら、新しいことに挑戦し、自己成長を促すことができるからです。

たとえば、テクノロジー業界で働くエンジニアが新しいプログラミング言語を学ぶことに挑戦した場合、そのスキルは即座に仕事の質と業務の幅を高めるでしょう。このように、チャレンジ精神を持つことで、仕事に対する熱意や創造性が増し、より充実した職業生活を送ることが可能になるでしょう。また、困難な状況に直面したときにも、解決策を見つけ出しやすくなり、柔軟性が養われます。

まとめ

この記事では、わくわくする仕事15選と向いてる人の特徴をそれぞれ紹介させていただきました。

記事のポイントは以下のとおりです。

それぞれお伝えしました。ワクワクする仕事は、やりがいを感じたり、自らの成長や成果を実感できる機会を与えてくれます。ワクワクする仕事に就くために、自己分析を行い自分にあった業界や職種を棚卸ししていきましょう。その上で、自身の理想のキャリアを築けるよう、ワクワクできる仕事へ挑戦をしてみてください。